Brussel, 15 maart 2021 — HR-techbedrijf Shyfter speelde een sleutelrol in de coördinatie van personeel in het RupeLaar vaccinatiecentrum in Niel, dat zes Vlaamse gemeenten bedient.
Beheer van een grote logistieke uitdaging
Omvattend personeelsbeheer via Shyfter
Elke medewerker koos zijn eigen diensten, waardoor ze gepersonaliseerde schema's direct binnen het platform creëerden. Dit zelfroosteringssysteem verminderde de administratieve last voor de coördinatoren aanzienlijk en verhoogde tegelijk de betrokkenheid van de medewerkers.
"Het systeem bespaart veel tijd in personeelscoördinatie en is gebruiksvriendelijk, ergonomisch en eenvoudig op afstand te beheren," zegt Xavier Closon, hoofd planning bij Shyfter. "Bovendien verhoogt het geven van controle over hun eigen schema's aan werknemers hun betrokkenheid, wat de algehele teambetrouwbaarheid versterkt."Het RupeLaar-centrum is één voorbeeld van hoe Shyfter complexe, grootschalige personeelscoördinatie mogelijk maakt. Het platform is ontworpen om te schalen van kleine teams van vijf medewerkers tot grote operaties met honderden personeelsleden, zonder dat de gebruiksvriendelijkheid of compliance-functies worden opgeofferd. In de context van vaccinatiecentra betekende dat realtime inzicht in bezettingsgraad per tijdslot, automatische berekening van overuren voor zorgpersoneel, digitale contracten conform Nederlandse arbeidswetgeving en veilige cloudopslag van alle personeelsdossiers.Shyfter revolutioneert personeelsbeheer en bleef snel groeien, zelfs tijdens de pandemie. Ondanks de negatieve impact van COVID-19 op sectoren zoals horeca en evenementen, sloot de start-up 2020 af met een groeipercentage van 300%. Terwijl klanten in de horeca hun activiteiten pauzeerden, zagen sectoren zoals bouw, detailhandel en afhaalrestaurants een recordvraag. Shyfter breidde intussen uit naar Frankrijk en lanceerde zijn V3-platform.Over Shyfter
Over Vlotter
Veelgestelde vragen over Shyfter voor grootschalige coördinatie
Ja. Shyfter is bijzonder geschikt voor projectgebonden personeelsbeheer, zoals evenementen, seizoenspieken of noodsituaties. Het platform kan snel worden opgezet en is direct operationeel.Shyfter verwerkt alle persoonsgegevens in overeenstemming met de Nederlandse en Europese GDPR-vereisten. Gegevens worden opgeslagen in beveiligde Europese datacenters en toegang is strikt beperkt op basis van gebruikersrollen.Ja. Het platform ondersteunt meerdere contracttypes en profielen binnen één omgeving. Werknemers, studenten, oproepkrachts en vrijwilligers kunnen allemaal worden beheerd vanuit hetzelfde dashboard.De ervaring van de vaccinatiecentra leert dat de kwaliteiten die een planningsoplossing onderscheiden in een crisissituatie, dezelfde zijn die het dagelijks personeelsbeheer verbeteren: schaalbaarheid, gebruiksvriendelijkheid, real-time zichtbaarheid en compliance met regelgeving. Organisaties die Shyfter vandaag inzetten voor hun dagelijkse HR-operaties beschikken over exact de capaciteiten die ze nodig hebben als de operationele complexiteit toeneemt, bij een seizoenspiek, een nieuwe vestiging of een onverwachte crisis.
Voor meer informatie over hoe Shyfter uw organisatie kan ondersteunen bij grootschalige personeelscoördinatie, ontdek het volledige platform via een gratis demo of proefperiode.