Waarom haalt Shyfter €1,5 miljoen op terwijl het al winstgevend is?

Brussel, 14 mei 2025 – De Belgische scale-up Shyfter, gespecialiseerd in SaaS-oplossingen voor personeelsbeheer, kondigt een kapitaalronde van €1,5 miljoen aan om zijn internationale groei te versnellen.

Het bedrijf telt momenteel bijna 1.800 klanten en wil dit aantal elk jaar verdubbelen tot 2027 – met als doel een jaarlijkse terugkerende omzet (ARR) van €10 miljoen – en opnieuw winstgevend te zijn tegen eind 2026.

‍

Gezonde groei, met de ambitie om sneller te gaan

‍In 2024 bewees Shyfter dat sterke groei en winstgevendheid perfect samen kunnen gaan. Dankzij een gezonde financiële basis kon het bedrijf doorgroeien zonder externe middelen. Toch koos Shyfter ervoor om €1,5 miljoen op te halen – deels in niet-verwaterende vorm – om zijn Europese expansie, productontwikkeling en interne structuur te ondersteunen.

prestaties en een langetermijnvisie. De opgehaalde fondsen zullen de reeds ingezette groeitrajecten ondersteunen, met realistische ambities.

Deze ronde brengt solide, langetermijnpartners samen. Mike Vandenhooft, eerste investeerder en medeoprichter van Newpharma, versterkt zijn aandeel. Hij wordt vergezeld door het fonds welovefounders, dat voor het eerst deelneemt aan het kapitaal van Shyfter.

Dankzij de nieuwe fondsen versnelt Shyfter zijn Europese expansie op strategische wijze. Het bedrijf is al stevig verankerd in België, waar honderden ondernemingen – waaronder grote namen in horeca en retail – het platform gebruiken. Nu wil het zijn lokale aanwezigheid versterken om het marktleiderschap te consolideren.

Tegelijk worden twee veelbelovende markten uitgerold: Spanje en Nederland. Beide landen tellen veel multi-site bedrijven met nood aan personeelsbeheer – perfect voor Shyfters oplossing.

Shyfter is inzetbaar in diverse sectoren, maar focust op Horeca en Retail – sectoren waarin flexibiliteit, personeelsplanning en optimalisatie cruciaal zijn. Dankzij een op maat gemaakte aanpak en terreinkennis ondersteunt Shyfter zowel internationale ketens als Burger King, KFC, Quick, als premium groepen zoals Tero, Art-Blanc, Litivine, Huggy’s ...

"productiviteit beter opvolgen en is de communicatie tussen medewerkers, managers en HR merkbaar verbeterd" zegt Geoffroy Timmermans, COO Tero Group.

Strategische partnerships met loon- en interimspelers

UCM, Attentia, Acerta, Securex en anderen. Dankzij geavanceerde integraties fungeert Shyfter als "master" van alle werknemersdata: gepresteerde uren, afwezigheden, vakantie, overuren... Alle gegevens worden automatisch gesynchroniseerd met de loonsoftware.

personeel eenvoudiger en verbinden we planning en loonadministratie op slimme wijze. Deze samenwerking weerspiegelt perfect het DNA van Shyfter en Attentia: innovatie, eenvoud en impact," aldus Dimitri Appelmans, commercieel directeur Attentia.

Die openheid geldt ook voor de interimsector, met actieve integraties zoals met AbsoluteYou, waarmee bedrijven interne en tijdelijke teams centraal en soepel beheren in Shyfter.

Productinnovatie: een participatieve en unieke HR-app

productinnovatie het hart van Shyfters strategie. Een groot deel van het kapitaal gaat naar R&D, met als doel unieke nieuwe functies te ontwikkelen: slimme geautomatiseerde planning, geavanceerde tijdsregistratie, nog diepere payroll-integraties...

"

Opgericht in 2019 door Lionel Hermans en Vincent Baille, is Shyfter een Belgische startup die zich specialiseert in slimme personeelsplanning. Het SaaS-platform laat bedrijven toe werkroosters in enkele klikken te plannen, tijd te registreren (badges, overuren, vakantie) en HR- en loonprocessen te automatiseren via geavanceerde integraties.

Opgericht in 2023 door vier techondernemers is welovefounders een Europees durfkapitaalfonds met kantoren in Brussel en Parijs. Het focust op B2B SaaS-startups in de vroege fase en investeert tussen €500.000 en €1 miljoen, met bijkomende operationele ondersteuning.

‍